Skip to main content
LEXAI

Ask a Lawyer·Labour / Employment

Labour / EmploymentAnswered

ما هي ساعات العمل القانونية والعمل الإضافي في قانون العمل الإماراتي؟

Asked by Anonymous·Jun 26, 2026·1 answers
موظف يعمل ساعات طويلة ويريد معرفة الحد القانوني لساعات العمل وكيف يُحتسب العمل الإضافي.

This answer is AI-generated by LEXAI. It is general legal information, not legal advice — verify anything you act on with a licensed UAE lawyer. How LEXAI uses AI

1 answers

Best answer
L
LEXAI

AI-generated answer

Jun 26, 2026
ينظّم المرسوم بقانون اتحادي رقم 33 لسنة 2021 ساعات العمل في القطاع الخاص، محدداً حداً أقصى للساعات اليومية والأسبوعية، مع تخفيضها في حالات معينة كشهر رمضان وبعض الأعمال الشاقة، وكفالة فترات راحة وراحة أسبوعية للعامل. ومن يعمل ساعات إضافية تتجاوز دوامه المعتاد يستحق أجراً عنها يُحتسب على أساس أجره مضافاً إليه نسبة يحددها القانون، بنسبة أعلى للعمل ليلاً أو في أيام الراحة. تحقق من الأرقام الدقيقة عبر البوابة الرسمية لوزارة الموارد البشرية والتوطين، ووثّق ساعات عملك الفعلية، وإذا لم يُدفع أجرك الإضافي يمكنك تقديم شكوى للوزارة. للدليل الكامل: ساعات العمل والعمل الإضافي في الإمارات. ويمكنك مقارنة مختصين قانونيين معتمدين على LEXAI.
Helpful (0)

Facing something similar?

Describe your own situation below. Your details go to our team, and a suitable lawyer in the LEXAI directory may receive them so they can contact you about it.

Pick your situation so your enquiry can reach a suitable lawyer in the LEXAI directory who works in that area.

Your details stay private and are used only to handle your enquiry. Your enquiry may be offered to a suitable lawyer automatically, and may be offered to another if there is no response, so a lawyer can contact you about it. Privacy policy

Related Questions

Underlying law

Related UAE legislation

Keep reading

Related guides

Labour Employment

UAE Labour Law Working Hours and Overtime: A Practical 2026 Guide

A plain-English guide to UAE labour law working hours: the 8-hour day and 48-hour week caps, how overtime is paid, Friday and rest-day work, the Ramadan reduction, exemptions, and what to do if your overtime goes unpaid.

9 min read

Labour Employment

UAE Labour Law Changes: What Actually Applies to Your Job in 2024

The 2024 changes are not a new statute. They are the 2021 labour law reaching full effect — fixed-term contracts for everyone, gratuity that survives resignation, and a faster route for smaller wage claims.

5 min read

Labour Employment

Article 121 UAE Labour Law: What It Said, When It Was Repealed, and What Applies Now

Article 121 let workers quit without notice under the old UAE Labour Law, Federal Law 8 of 1980. That law is repealed. Here is the current equivalent, Article 45 of Federal Decree-Law 33 of 2021, and how to use it correctly.

5 min read

Have a legal question?

Post your question and get a free answer about UAE law. For advice on your own situation, speak to a lawyer.

Ask a Question
Related Questions

هل أدفع تعويضاً للشركة إذا استقلت قبل نهاية العقد محدد المدة؟

1 answers

ما خياراتي القانونية إذا كان لديّ عدة قروض متعثرة في الإمارات؟

1 answers

ما هي الموافقة الأمنية للعمل في الإمارات وكيف أحصل عليها؟

1 answers

ما حقوق العامل عند الاستقالة من العمل في الإمارات؟

1 answers

خفّضت الشركة راتبي دون موافقتي، هل هذا قانوني؟

1 answers

Need direct legal help?

Browse Lawyers
Browse Lawyers