ما عقوبة العمل بدون تصريح عمل ساري في الإمارات؟

العمل في الإمارات يتطلّب تصريح عمل ساريًا صادرًا عن الجهات المختصة، والعمل دون تصريح أو لدى جهة غير المرخّص للعمل لديها يُعدّ مخالفة لقوانين العمل والإقامة، وقد يعرّض كلًّا من العامل وصاحب العمل لإجراءات وغرامات تحدّدها الجهات المعنية كوزارة الموارد البشرية والتوطين وجهات الإقامة وشؤون الأجانب، وقد تشمل الآثار على وضع الإقامة. كما أن العمل دون تصريح يُضعف حماية العامل، إذ يصعب إثبات العلاقة العمالية والمطالبة بالحقوق عند النزاع. لتجنّب ذلك، تأكّد من إصدار تصريح عملك وتسجيل عقدك قبل مباشرة العمل، ولا توافق على العمل تحت وعود بتسوية الأوضاع لاحقًا. لأن الغرامات والإجراءات تُحدَّد وتُحدَّث رسميًا، تحقّق من البوابات الحكومية بدلًا من الاعتماد على أرقام متداولة. إذا كنت في وضع غير نظامي وتريد تصحيحه أو واجهت استغلالًا، يمكنك مقارنة مختصين قانونيين معتمدين في الإمارات على LEXAI لبحث خياراتك.